15 december 2022: Artikel via INTO Business Gouda.

Dit jaar zijn via TalentTwist drie mensen met autisme in dienst getreden bij Mazars. Rien van Buezekom, accountant bij Mazars, stelt vast dat dit prima bevalt en het niet bij deze drie medewerkers zal blijven. “Als organisatie hebben we een groeiambitie”, legt Rien uit. “en door de krapte op de arbeidsmarkt denken we breder en innovatiever na over potentiële nieuwe medewerkers. Daarnaast wil Mazars ook een maatschappelijke bijdrage leveren door meer mensen een kans te bieden op de arbeidsmarkt.

Benieuwd naar het artikel: lees hier verder.